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Escrito por Antonio Núñez

Liderazgo de Nuestros CEO y su Proyección Internacional
En el año 2016 al menos quince altos ejecutivos españoles han sido llamados a puestos internacionales de alta responsabilidad en grandes multinacionales. Por mi trabajo como head hunter internacional muchos directivos me […]

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Escrito por Antonio Núñez

Antonio Núñez | Socio de la firma de «headhunter» Parangon Partners. En su libro «El líder ante el espejo» entrevista a directivos y CEO sobre las cualidades del buen gestor

Antonio Núñez: “Las empresas piden gente buena y además buena gente”

Dice que el líder […]

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Escrito por Antonio Núñez

Gracias a mi trabajo como head hunter en los últimos años, he entrevistado a cientos de directivos y recientemente a más de 70 CEOs y consejeros de grandes compañías para el libro El líder ante el espejo. El 87% de los entrevistados consideran la visión estratégica como u […]

IMF executive director Lagarde attends a news conference after a Eurogroup meeting in Brussels
Escrito por Antonio Núñez

El pasado 20 de Diciembre de 2016, el periódico «La Vanguardia» publicó el siguiente artículo sobre Christine Lagarde, en el que se pidió a Antonio Núñez Matín dar una opinión sobre la situación.

Periódico «La Vanguardia» (Martes, 20 Diciembre 2016 | Piergiorgio M […]

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Escrito por Antonio Núñez

Revista «Dirigentes» (Virginia Palomo, Noviembre 2016)

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Escrito por Antonio Núñez

Antonio Nuñez | Socio de Parangon Partners

Antonio Núñez: “A nuestros directivos les falta capacidad de motivar”

Este headhunter, exprofesor del IESE y exmiembro del gabinete del presidente del Gobierno, acaba de publicar El líder ante el espejo. En él entrevista a set […]

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Escrito por Antonio Núñez

Periódico El Mundo (Domingo, 13 Noviembre 2016)

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Escrito por Antonio Núñez

Ruiz-Plaza: “Liderar es lograr colectivamente un objetivo”

«Hace falta que la ética lo impregne todo y atraer a los mejores», opina el ejecutivo

Alfredo Ruiz-Plaza (Madrid, 1961) es una persona claramente orientada a los resultados. Ha desarrollado su carrera profesion […]

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Escrito por Antonio Núñez

Jaime Echegoyen: “Los equipos deben ser un cúmulo de líderes”

El ejecutivo se define como un hombre “constante»

Jaime Echegoyen (Madrid, 1956) se define como un hombre “constante». Su trayectoria profesional y personal transcurre en un cauce de normalidad. Toda su […]

martinez
Escrito por Antonio Núñez

Marta Martínez: “Un directivo debe ser modelo y motor de conducta”

La presidenta de IBM en España aboga por el compromiso y la motivación del equipo

Marta Martínez (Madrid, 1966) adquirió muchas competencias, como la visión analítica, en sus estudios de Matemática […]